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行政人事

2019-04-24 更新 被浏览:
¥3500-5000 | 建德-新安江 | 不限经验 | 本科学历 | 可接受应届生
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职位发布者
吴嗣涵
1505****895 显示号码 (联系时请说明是在建德人才网上看到的)
新安江聚龙大厦1单元1001 查看上班路线
职位描述
不限到岗 |年龄35岁以下 |性别不限 |婚况不限
招聘若干

岗位职责:

1、规章制度的建立、落实、监督、管理、检查等工作

2、人员招聘、入职培训、人事档案管理等工作

3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

4、负责杭州地区项目总清单更新、项目个人档案更新及公司产值核算

5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算


任职资格:

1、本科以上学历;

2、一年以上相关工作经验;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;

上班时间:早上8:30-11:30,下午13:30-17:00,能接受日常加班,每周六休息

福利:试用期薪资2500加15元一天餐补

正式员工福利:底薪3500,转正后次月交五险、年终奖、餐补、住宿、节日卡、季度评选优秀员工奖励3000,入职满一年后公司旅游福利


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公司简介

我公司与2017年03月14日在建德市市场监督管理局注册成立,注册资本为500万,在公司发展壮大的1年里,我们始终为客户提供优质的技术支持,我公司主要经营土地规划咨询、土地开发整理复垦设计;工程测量、地籍测绘、房产测绘;工程咨询,建筑工程及测绘软件技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务,我们有专业的技术团队,我公司属于杭州市土地规划行业公司由一支强有力的领导班子带领公司员工组成一个团结的战斗团体,公司狠抓质量关,求信誉,谋发展,提高企业知名度,通过对公司员工的技术教育和知识考核,强化公司上至领导下到员工的质量生存认识:公司重管理,讲效率,为严格公司纪律,明确责任,提高工作效率,引进了当前先进的质量管理体系,完善了各项规章制度,把责任明确到公司的每一位员工身上,出现问题能够迅速解决,把事故消灭于萌芽;企业要发展,人才是关键,公司为谋求长远发展,建立并完善了人才资源库,努力做到让所有员工人尽其才,才尽其能,让其在本岗位上发挥特长,尽忠职守。

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杭州博润土地规划设计有限公司
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